最日 - 在日本华人的社区，在这里畅所欲言，生活更便利

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0 真的想不通，为什么这么多外国人来日本工作 🌟日本，这个东方岛国，以其独特的文化、高效的工作环境和优质的生活质量吸引了全世界的目光。近年来，越来越多的外国人选择在这里工作并且定居。究竟是什么原因吸引他们来到这里？让我们一探究竟！🔍 首先，日本的职场文化是一个重要的吸引力。🏢日本以其敬业精神和高效的工作方式闻名，外国人在这里工作能够学习到日本独有的工作方法和纪律性，这对他们的职业生涯是一个巨大的加分项。而且，日本公司提供的福利也是一个不可忽视的因素，如健康保险、稳定的收入以及假期安排等，都是外国人选择在日本工作的重要理由。🏥💰 其次，日本的高生活质量也是一个关键因素。🌆从安全的社会环境、优质的公共服务到丰富的自然和文化景观，日本提供了一个高标准的生活环境。外国人在这里不仅能享受到高质量的工作条件，还能体验到高水平的生活享受，这对于很多在自己国家可能无法获得这种生活质量的外国人来说，非常有吸引力。🍣🏞 另外，日本的教育资源也是吸引外国人的一大原因。📚对于有家庭的外国人来说，日本优质的教育体系和丰富的教育资源，让他们愿意带着家人一起在这里生活和工作。孩子能够接受到良好的教育，是他们考虑长期在日本工作和生活的重要因素之一。👨‍👩‍👧‍👦 最后，日本的文化魅力不容忽视。🎎许多外国人被日本丰富的历史和文化所吸引，他们不仅仅是来这里工作，更是希望深入了解和体验日本的文化。无论是传统的茶道、花道，还是现代的动漫文化，都让外国人对日本充满了浓厚的兴趣。🗾 综上所述，日本的职场文化、高生活质量、教育资源以及独特的文化魅力，都是吸引外国人在日本工作的重要原因。日本不仅提供了一个优秀的工作环境，更提供了一个高质量的生活空间，让来自世界各地的人们都能找到属于自己的位置。🌍

招聘的那些事 2024-04-20 12:34:53 0 0
0 日本宠物圈发生了什么之2024/04/17 1.DoggyBase 生产的可清洗、抗菌、防臭的宠物床，于 2024 年 3 月 25 日起接受预订。 2.日本最大的宠物活动，将于4月28日-29日在大阪京瓷巨蛋举行！ 3.为期四天的 INTERPET 2024 商务研讨会有30位演讲嘉宾，他们面向宠物企业和兽医行业的从业人员以及业务开发人员进行演讲，为他们提供行业资讯和创业技巧等。 4.宜家日本最近规划并开发了一个新的宠物用品系列“UTSÅDD”。4月起，将在日本宜家商场及宜家网上商城发售。 5.乐天财产保险株式会社宣布，于2024年4月8日开始举办“春季‘布丁狗出游活动’”

一袭可爱风 2024-04-20 10:11:44 0 0
0 不为人知的日本企业文化日本企业文化不仅仅是关于工作的长时间和严格的职业礼仪，它还有很多独特的方面，让人感到新奇。首先，日本公司把自己看作一个大家庭，经常组织各种活动来增强员工间的联系。这种文化让员工感到归属，很多人一辈子都在一家公司工作。然后，有个概念叫“暗黙知”，就是那种不用言语传达，通过观察和体验来学习的知识。这要求新员工要非常细心，能在没有直接指导的情况下理解工作的各个方面。在日本工作，你会发现人们非常注重礼貌和敬业，不仅仅是对上司，对同事也是如此。而且，公司决策往往需要团队的共识，虽然这样决策的速度可能会慢一点，但能确保大家都能接受这个决定。教育和培养也是日本公司文化的重要部分。对新人来说，有很长一段时间的培训，而且公司会持续提供学习机会，鼓励员工成长。这种做法不仅提升了员工的技能，也加深了他们对公司的忠诚度。最后，日本人对工作的细节有着近乎完美的追求，这种“工匠精神”不仅体现在他们的产品上，也体现在服务和日常工作中。每一个小小的改进都被看作是向卓越迈进的一步。简而言之，日本的企业文化非常独特，它不仅关注工作效率，也非常重视员工的成长和团队之间的和谐。对想在日本工作的人来说，理解这些文化特征非常重要。

思考者 2024-04-19 14:38:58 0 0
0 🇯🇵大手日企工作3年|一些小小的经验&教训不知不觉工作已经满3年了，自己从什么都不懂的职场新人到开始教后辈做事情，从一开始的小心翼翼到现在的遇事不慌，真实的感受到了自己的成长。想跟大家分享几点这几年在职场的心得体会～ ✨公司氛围/工作内容在日企做企画。日常想活动点子，提案新的企画，画ppt做宣传资料SNS上疯狂投稿等。虽然是传统日企，但近几年都在做人事改革ジョブ型等。不会觉得日企很压抑，反而推崇在宅/充实的研修/自由的社内转岗制度都让我很舒适。去年还回国工作了一段时间～尤其是自由的社内转岗制度改变了我在之前部门每天以泪洗面写代码的局面… ✨一丢丢职场感悟 🎀①犯错是人之常情，保持好心态，没必要内耗。作为职场新人一开始犯点小错都很害怕，但上司前辈也会犯错，这是人之常情完全不用内耗～想想这几年工作中我发mail后打错名字，齊藤斎藤齋藤不分，给役員发mail内容没检查里面的链接打不开等等…最离谱的一次是做活动给大家发賞金漏了5个人没有发钱！他们找上门来时我都惊呆了，特别害怕上司部长的反应，结果也只是轻描淡写的说下次注意做好double check就好了… 工作中我们都是工具人，又不是管理层，重要的事情根本轮不到我们。犯什么错都不是什么大问题，多跟上司汇报有问题抛给上司，千万别自己内耗！ 🎀②多表现自己，不要只埋头苦干。工作以后才更加深刻意识到，要想升职加薪不是靠埋头苦干活，而是要会讲话会表现会展示自己！不被别人看到的活都是白干😅 干了多少活就都要表现出来让大家知道，推进过程中有多不容易也不要都埋在心里。跟上司1on1时可以多谈谈～平时可以主动揽活，但并不是大包大揽～而是要挑可以在上层那里露脸的工作！我们公司的评价制度光上司一个人是没办法说了算的，还要上司的上司部长等等都同意才行～一般来说普通员工很少有跟部长直接沟通的机会，尽可能抓住每个跟上级接触的机会对评价也是有好处的～大家平时在工作中有什么心得和建议呢～ #在日本的生活#日本工作#日本生活

pin 2024-04-19 11:22:59 0 0
0 日本就业现状日本就业环境如果你的日语在N2左右走的都是服务行业，温泉酒店或者贩卖或者机场地勤。如果你不想做这类工作，除非你有技术，比如机械,it.电气工程师等有一个一技之长。这样可以很容易被优秀日企录用如果上面说的你都没有的话，甚至还是新卒，只是单纯的想跳过服务业直接到日本做事务，我可以和你说太难了…… 事务类的职位都需要有相关经验的积累，且日语处于优秀的，最好有在日经历即使这样都具备了，在国内成名录用的机会也很小～选择贩卖行业的伙伴们前期大多数去都是为了积累在日经验，提高日语，争取合适的时机找一个事务类的工作也有一些人说，不应该去派遣的贩卖等～日语二级就应该来语校等语言学校的费用很贵，如果你不是想升学要毕业证等，我不建议，我们目前有很多语校中途换工签的留学生，还是做了同样的贩卖，地勤等目前日本就业情况大体是这样虽然理想很美好，但是我们也需要脚踏实地认清现实

招聘的那些事 2024-04-19 10:17:09 0 0
0 🇯🇵35岁+ 日本职场｜一些经验和教训来日本后进了一家昭和感日企，与之前在国内经历的日企完全是两种不同风格。从入社那天起，我每天小心翼翼地勤奋工作，生怕犯一点错。如今环境磨灭了所有的激情和热情，在经历无数次精神内耗后，我逐渐摸清日本公司那些所谓的套路。 🦋职场氛围不得不说，传统式日企的氛围普遍压抑。公司有完善的人事/研修/在宅体制，比如遇到パワハラスメント可以找到对应的人事窗口相谈。大部分人除了工作之外，私下不会与同事有任何交集。工作是工作，生活是生活。从走出公司那扇门起，就不用执念于同事领导有任何深入联系。 🦋职场中犯错时人无完人，谁都有犯错的时候。我所在的部门，领导非常严厉细致。刚进公司时邮件写错领导的职称或是会议记录写漏一项，或写的太长篇，都会被他拿出来一次次地质问。 “为什么会忘记？” “为什么不能传达正确的信息？” 每次一点小事都会被揪着拷问，导致我有段时间晚上睡不好觉，早上害怕去公司，差一点就去申请休职。其实职场中不需要我们责任心过剩。做好份内工作，做到事无巨细地汇报、相谈就好。万一遇到犯一点小错却不袒护下属、反倒跟在领导后面叱责下属的领导，建议姐妹们还是赶紧跑路吧。 🦋职场中的自我保护日本公司多是年功序列制，很多人哪怕没什么能力，到了四五十岁时基本可以升到管理层。这里就会出现一个问题：那些根本没有管理能力的小领导，不旦不能提供合适的教导和帮助，反而可能给下属的工作添乱，让原本work easy的事变得work hard。也许并非有意，遇到过几次被日本人前辈挖坑的事，一次两次我都忍了。第三次被当着众人面指责没及时反馈客户信息时，我心平气和地告诉他，会后咱们再确认。等开完会，我立马将之前反馈信息的邮件（当时也有CC给他）转发给当时在会的所有人（包括部门大领导）。对方自那之后跟我说话都是客客气气地。 🦋职场中的越级指示我所在部门的领导，特别喜欢跳过我的直属领导给我安排工作，而且多是电话指示。一定记住：不管对方安排的任务大小，电话沟通后，一定要补上邮件，确认自己的理解是否正确。（这个我太有发言权了，被坑过几次）在日本工作的各位，有没有其他一些心得呢？

思考者 2024-04-18 16:01:07 0 0
0 日本人的职场潜规则：如何应对敏感多疑上司昨天让前辈检查一个文件，结果突然收到一封充满愤怒与误解的回复。我也没惯着他，严肃地指出他误解的部分，并进行了解释说明。但毕竟有求于人，最后还是真诚表达了感谢。今天他一反常态，先和我表达歉意，然后竟敞开心扉谈起了日本人内心活动。我听后大为震惊… 在邮件里表达真诚感谢=阴阳怪气我在邮件里说，一直以来非常谢谢你耐心教我。但他说如果换个人的话可能会觉得你在阴阳怪气，而且就他所知，会这样想的上司在我司是真实存在的，还不止一两个。他建议邮件里就假客气，想表达感谢的话最好当面说，比如饮酒会比较合适。回邮件精简至一两句话=敷衍很多时候上司修改我的文件后或答复我的问题后，我一般会回，谢谢你的修改/答复，我了解了。但前辈说，上司会觉得你敷衍，没用心学习。他建议的模板是，感谢+（对于XX指摘表示理解+出现这样的问题真是抱歉+今后会注意）or（对于XX点表示学习到了+今后会更系统地学习）提供过多项目细节/信息=产生质疑点我刚进公司时，沿用大学院期间的汇报方式：列数据，讲结果。结果上司无法通过数据理清得到对应结果的逻辑，导致我后来汇报要非常详细解释我每一步实验细节以及目的。然而上司反而提出更多离谱质疑，让我觉得他不理解我做的项目。前辈建议，不要给太多信息，对于可能会产生疑问的数据不进行汇报/隐藏起来。（这一点我无法理解该做到什么程度…）对工作中途发生的偏差进行解释=找借口工作中肯定会有与最初目标产生偏差的时候，尤其做研究的，但这个时候当我给出产生偏差的推理却无法得到上司认同时，他会觉得我在为前后不一找借口。前辈建议，最开始阐述目的时不要把话说满，给自己留下一旦没顺利进行时的退路。因上司表达不明而给出非对方期待的回答=不靠谱前辈举了我前一阵发生的例子，上司想确认我是否成功得到合成产物，我给出了用我前辈方法得到的分析结果并解释说明却仍被质疑。前辈建议，如果对方目的/指示不明确时，先问对方是不是要我做XX内容；如果对方说不是时，再详细问对方具体想要什么结果。这次谈话确实学到了一些技巧，也领略到日本人心里的这些小九九。但不得不说当遇到一个表达有问题，敏感多疑还喜欢PUA的上司时，只觉得我拿的工资都是我的片酬… 人生如戏，全靠演技

人生 2024-04-18 14:34:57 0 0
0 日本宠物行业现状与趋势

日本知多少 2024-04-18 11:26:48 0 0
0 💥只有真的混过日本职场才知道的潜规则 ⏰听说今年霓虹的应届毕业生就业率再创新高，甚至高过了日本泡沫经济时期，到达近98%！所以很多同学都打算赴日就职，开辟新的就业途径。👨‍💼👩‍💼 🔎🔗那么在赴日工作之前，各方面充分了解日本，对于尽快适应工作环境至关重要。今天小邦为宝子们分享一些日本职场文化，希望能帮助你更好地融入其中~偷偷告诉大家4个只有真的混过日本职场才知道的潜规则，一起来看看吧~🎬🎥 1🍀⃣聚餐宴会按座次排序：🍀 在日本，公司同事之间聚餐宴会 (饮酒会)时，为了表示对上司和前辈的敬意，座次的排序有一些讲究。座次排序如下 : 地位最高的人坐在离出口最远的座位。按照地位与职位的高低顺序，地位越高的人坐在越靠近地位最高者的座位。其他人新进员工等坐在离房门最近的座位。 2🍀交换名片小tips：🍀 在工作社交场合上，交换名片是常有的事。在日本交换名片时有其特有的规则，为了避免造成不好的印象，最好记住这些规则 🌈交换名片时，应该在鞠躬的同时，以双手将名片递给对方。 🌈在对方的名片上写字等，会被视为不礼貌的行为。 🌈在正式的场合时，应该将名片正面朝上放在桌子上。 🌈不可将名片马上收起来，必须先仔细地看名片上写的内容，如果要将名片收起来，应该要收进名片夹里。 🌈收到对方的名片后，对该人物的同行者也应该亲切招呼。 3🍀牢记「報告」「連絡」「相談」：🍀 「報告」「連絡」「相談」是日本职场文化的精华。也是每个人在日本公司的相处之道。在日本，公司会依职务而设置部门，员工以主管为核心进行团队行动。为了提升工作效率，员工各司其职的同时还需要做到「報連相」。员工要及时向上司及团队成员分享自己的工作情况与课题，尽早发现问题、解决问题，在相互协助下顺利完成工作。即使需要尽快完成的工作，也必须遵守[相]的原则。 4🍀提前5分钟原则：🍀 如何取得对方的信任，是职场上最重要的一件事。除了工作能力外，平时的行为举止也十分重要。和客户见面，要是迟到，就会给人留下时间管理不佳的坏印象。因此不管是在约客户见面的场合，还是公司的内部会议，都应该早点到场准备。不过如果太早到场，有可能因为对方还没准备好而给对方添麻烦，所以提早5分钟是比较妥当的做法。

招聘的那些事 2024-04-18 10:03:37 0 0
0 日本外企上班，总结四年的瓜从2020年开始上班到现在也算是混迹日本职场4年了，换了三家公司都是外企。从快消到Tech到现在的医药，哪儿都有哪儿的瓜。简单对目前掌握的瓜简单分为 1. 情感向：比如有社内不伦，sexual harassment等 2. Power harassment: 比如滥用pip，日式阴阳怪气，半泽直树式喊叫等 3. 老古董式：因为用个ChatGPT大呼小叫，用个英语在邮件要教育你用日语等。这篇主要就先盘盘我见到的情感向的瓜： 1. 社内不伦：老东家是快消的外资头部，社内风格比较aggressive。这种环境对于我这种草食系淡人就如同生存游戏，然而其他的肉食系浓人们却在battle中擦出火花。最有名的大概是三对不伦，第一组女方是男方前下属，后东窗事发男方力保女方得到了promo成了我的上司（微笑），而男方在日本混不下去被调去了其他region。第二组也是同样男上司女下属，但相比第一组的专情，第二组两位就是海王和海后的pk。两位分别在公司内外设置鱼塘，最后互相因在社内养鱼的行为暴露而撕逼，最终事情闹到gm，结果双向奔赴地被辞退。第三组女方则是大女主爽文剧本。身为已婚director招人只要长得帅的（据说手下有多名东大及庆应boy），上班给手下小奶狗指导工作，下班指导妈妈活。且她是真的已为人母，老公也是哪儿的cfo系人物。 2. 離婚離婚詐欺：这说的是我的一个前老板。人吧确实长得也挺帅的，还特别会撩。幸好我在丛林法则般的环境里训练出来不把公司里的男的当异性看的能力，不然说不定也要沦陷。现在想想好多的行为都非常inappropriate 。作为他的下属，跟他一起吃午饭他会接住我外套给挂上，没事儿就问我要不要陪他抽抽烟，中间玩笑开大了还会敲敲我的头，最经典的是我跟他去bar时候他边喝着whiskey边跟我说你懂我和我老婆就是契约婚姻，一共十年，现在已经五年了。在那个灯光幽暗空气里缠着雪茄和威士忌香气的环境里，当时刚结束一段长恋情的我真的快缴械了。不过我优良且要强的东亚教育唤醒了我：什么人物，我就配给你当个三儿？这也是我离开老东家的其中一个原因，感觉跟这个上司我迟早要完。后来和我不伦的前上司对暗号发现他的五年前就开始离婚诈欺了。基本认识这个男的的会被说过十年婚约。

醉翁 2024-04-17 16:36:25 0 0
0 日本职场的特征日本职场有一些特殊的现实和挑战，其中一些可能不容易察觉，以下是一些真相： 1. 长时间工作：虽然努力改善工作生活平衡，但加班文化仍然相当普遍。许多日本公司要求员工在办公室内长时间工作，这可能会影响个人生活。 2. 竞争激烈：日本的就业市场非常竞争，尤其是在大城市。许多年轻人经历激烈的竞争，争夺有限的工作机会。 3. 垂直结构：日本公司通常采用严格的等级和层次结构，升迁通常需要多年的时间。这可能导致一些员工感到缺乏晋升机会。 4. 季节性工作：一些行业和公司有季节性的工作性质，如零售和农业。这可能导致雇佣和解雇的周期性波动。 5. 礼仪和压力：尊重传统的礼仪和社会压力在职场中很重要。员工可能会感到社会压力，需要遵循一定的规范和期望。 6. 外国员工挑战：外国员工在日本职场中可能会面临一些挑战，包括语言障碍、文化差异和适应性问题。然而，一些公司积极鼓励多元化和国际化。 7. 公司忠诚度：传统上，员工对所在公司表现出较高的忠诚度，但随着时间的推移，这种趋势有所减弱，尤其是在新兴行业和年轻一代中。每家公司和每个人的经历都有所不同，这些真相可能因具体情况而异。在日本职场工作时，了解和适应这些现实是至关重要的。

pin 2024-04-17 15:28:26 0 0
0 在日本职场的禁忌‼️ 我工作的地方就是全日本人，他们都没有海外住过的经验，而且年轻人居多。这就有很多需要磨合的过程。中国人性子急，容易暴躁。自己就是这样，南方人和北方人的结合体，暴躁的时候特别难以控制，冷静的时候又冷的让日本人害怕😱 所以综合的方式整理了一下： 1.当意见不合的时候，先不要急于让对方赞同你的决定。把对方的意见啊记下来。冷静之后，再把自己的观点的优缺点整理出来，对方的观点的长处和短处整理出来，一起汇报给领导，让领导定夺。不管决定是什么，不好的结果也是与自己无关的。就坐等结果就好。如果是好的结果，对自己就是学习的过程。 2.当自己的意见太多，容易被日本人孤立的时候。不要害怕。日本人只是不想趟浑水。如果自己的意见是对的，要坚持。中国人就要有自己的骨气。坚持不一定是强硬的态度，要从各个方面都坚持。干的活比别人多，不要喊累，受得委屈比别人多不要诉苦。其实日本人很喜欢中国人那股子蛮劲🤭因为他们不敢，日本的文化是不可以跟大家不一样。要不然太显眼。喜欢中国人性格的日本人自然会主动靠近，千万不可热脸贴冷屁股。 3.在日本职场不要分享太多自己的私事。日本人不喜欢中国人嘴杂，但日本人也是很爱在背后议论的。所以这非常要注意⚠️ 4.跟年轻人讲话的时候，尽量正能量满满，分享正能量的事情。毕竟年轻人对社会的险恶还不了解，对未来充满希望，很容易被年长人的喜好影响判断。虽然日本人对中国人带有些许偏见，但保持良好心态，把好的心态传给日本的年轻人。 5.日本职场的女性，中国女性独立思考。这是我们的优势。但男权当道的日本，女性往上走，是需要强大的知识储备的。还有强大的心脏🫀自己前公司就有一起工作的日本女性从健康慢慢变成深度抑郁，要靠吃药来治疗，最后不得不退职。所以女性更要对自己好，有工作压力，不要积累，要合理释放。 6.时刻保持感恩的心❤️善良的人碰到的都是善良的人。原谅职场里有时候压力过大，情绪性的发脾气。谁都有压力山大的时候。希望在日本职场有困顿，抑郁情绪的人，都有所帮助。

招聘的那些事 2024-04-17 12:28:52 0 0
0 狗狗统一表情！【浓缩版】一位拥有七年资深原画经验的画家，画出来的一些真实狗狗的模样嘿嘿快晒出你家狗狗的真实写照！让我看看是不是一模一样！

一点小经验 2024-04-17 12:28:15 0 0
0 由于电动汽车销售放缓，特斯拉考虑裁员 10%，旨在通过削减成本来提高利润 15日有消息称，美国电动汽车巨头特斯拉正在考虑在全球范围内裁员10%以上。美国多家媒体对此进行了报道。随着电动汽车销售竞争的加剧，特斯拉的全球销量正在放缓，该公司旨在通过削减成本来提高盈利能力。据美国媒体报道，截至去年底，特斯拉拥有140,473名员工。首席执行官埃隆·马斯克向公司解释说：“在我们为下一阶段的增长做准备时，我们要考虑一切以降低成本和提高生产率，这一点很重要。”

ユース 2024-04-16 16:10:28 0 0
0 🇯🇵日本就职：努力工作的意义是努力不工作在日本上了7年学，名校大企都挤进去见识过，可毅然决定辞职转行的，应该不止我自己吧。突然意识到，努力工作的意义，是为了有朝一日可以不工作。不过所谓“工作”是需要创造现金流用来持续购买资产，通过持续增加被动收入达到早期退休。（富爸爸穷爸爸观点）所以工作一定要寻找自己擅长的，自己擅长的，自己擅长的！就是别人吃力做到的，你轻而易举就能完成得更好你可以不喜欢，但你一定要擅长。擅长的事，心态就不会崩。心态不崩，就有机会翻身。有机会翻身，勇敢地挑战就比待在舒适区有意义。

招聘的那些事 2024-04-16 11:10:40 0 0
0 努力搬砖😎

pin 2024-04-15 12:24:33 0 0
51 求职 [全职] 行政总监東京->新宿区

2J2U 2024-04-15 11:29:43 0 1
0 求职 [全职] 前端开发工程师東京->台東区

coND 2024-04-15 11:22:51 0 0
0 东京都🍶居酒屋杂务工作 🍪薪资：时给1200 🥂时间：平日16-22，祝日13-23 🌟年龄20-40岁日语能力不要求 🔖地址：东京都台东区上野

coND 2024-04-15 11:22:07 0 1
0 无料【東京招聘正社员】　派遣会社勤務時間 10:00~19:30（休一時間30分） ★残業月平均２０ｈ程度仕事内容応募者の面接登録・スタッフ管理・シフト管理・勤務地【転勤なし】品川本社給与【月給２２万円】＋賞与年2回（実績連動型賞与） ★月給はスキル・経験を考慮して決定します試用期間 6カ月あり（同待遇）固定残業代月20h分(定額3万円～)を月給に含みます。超過分は追加支給＊時間外労働の有無に関わらず支給します諸手当 ◆交通費全額支給 ◆住宅手当 ◆役職手当 ◆子ども手当(1人：月1万5000円) ＊中学校卒業まで支給休日 ◆完全週休2日制(日曜・他1日) ＊祝日のある週は日曜＆祝日が休み ◆祝日休暇 ◆GW(6日) ◆夏季(7日) ◆年末年始(10日) ◆産前産後・育児 ◆有給 ◆慶弔年間休日 120日以上必須項目・英語出来れば歓迎・中国語ビジネスレベル・日本語日常会話ビザ申請サポートします。

coND 2024-04-15 11:21:39 0 0

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本周热议: 🇯🇵东京租房｜月租不到1400人民币📍高円寺距离车站步行10分钟面积14平米，房租2.6W➕3000管理费 0礼1押，免一个月房租（相当于0礼0押）朝向东南，和式榻榻米双面采光，三个收纳柜配有洗手池和gas口厕所是共用的蹲便房间没有淋浴，步行6分钟有公共浴池最后一点❗️这是孤独死物件 #日本 #东京 #日本找房 #留学生 #高圆寺 #高円寺 #东京留学生租房 #东京租房 #日本租房 2; 大阪四天三夜🧐 感觉在大阪的每一餐都值得记录呢，不得不说最棒的食材还是得早起去市场买！！！八点到木津市场门口的海鲜饭已经排起了长队～超夸张！其实还是很建议大家可以去市场里面挑选喜欢的食材回酒店大吃一下的！#日料 #我的宝藏美食集 #刺身 #大阪美食 #大阪 #大阪#日本 1; 可作为过渡，人文签。 0日语要求项目名称:二手电脑组装签证类型:技术人文知识国际业务签证工作内容: 大型二手电脑公司。 1.检查外观 2.更换配置内存硬盘 3.坏的配件换成好的工作时间: 8:00-17:00(8小时工,双休) 薪资待遇: 1.月给20万日元起加班有加班费 2.试用期不交保险试用期以后各种保险制度完善 3.住宿公司协助要求: 本科以上,不限制专业。全日制大专以上学历,计算机专业优先服从公司安排愿意学习日语优势: 人文签证可以申请带家属,孩子可免费读书。未来有机会申请永驻。#日本找工作 #日本人文签证 #出国去日本 #日本计算机 #不要求日语 #不要求日语的工作签 1; 本来我一直对美国大选说过什么，因为本来也和我没啥关系嘛，但是你这么一说，我突然希望哈利斯当选了，哈哈哈哈😂 https://t.co/W2jIrjoGJQ 1; 原来一切只是回旋镖啊。 https://t.co/CoRLDtCHMT 1; ？？？ https://t.co/vuIkAZrhM2 0; RT @SonofLightGu: 道先生說的完全正確。這些石雕都是從城牆𥚃整出來的！也就是說原來的神廟不僅被摧毀了，而且以這種方式掩埋夏人神祇。 https://t.co/ZVMGROYHRh 0; 我就是想和打声招呼，你这是什么表情和眼神啊？ https://t.co/6iWpQqUpEY 0; 大选前的飓风给700还是贷款，一年内必须还！ https://t.co/qsIlRTeM3E 0; 日本华人公司如何评定技术者的工资 | GavinZhou 0; forward 0; 日本人对中国人的正确认知！ 🫴 https://t.co/pZXZWXTQBv 0; 补个自行车胎居然要1300日元，大概快九美金了。想当年年轻的时候，手边有工具的话，自己补胎二十分钟就能完事儿。当年我们自行车都是自己修，拿隆、编条、换轴承珠子、上油，车链子断了都自己铆。除了买点儿配件，真没花过修车钱。 0; RT @Pierre_B_y: Les frissons, cette mélodie. https://t.co/YAJqbfCdDe 0; 胡适哥，伦比亚大学博士… 胡适之，是个鸡拔的毛的博士 “国民政府”这么多博士，居然“亡国”… 可见势有不得不亡之理。 https://t.co/pvK7FCtxke 0; 日本租房｜1R 1K1K和1R是指一个房间，不同的是1K在房间和厨房之间有隔间，而1R没有。一般来说，这些房间都比较小。适合刚去日本留学生，适合独居人士。1R：一个房间，厨房和房间没有隔间。 1K：一个房间，厨房和房间之间有隔间。都心区租金大约在10w左右，副都心区7-8w左右，东部区5-8w，西部区6-8w相比较，都心3区和副都心4区的租金普遍较高，而23区西部和东部的租金相对较低。总的来说，东京23区的1K/1R戶型平均月租金因区域，位置以及环境好坏而异。如果你打算在东京租房，不妨根据自己的预算和需求来选择合适的区域~有需要可d#日本 #留学生租房 #日本东京 #家居风格一个人住 #留学生首选 #中国人有自己的房搭子 #租房攻略#科普 #分享 #独居 0; 下班回家小酒馆滴不去了 https://t.co/YqDoSlia3x 0; 【商务与浪漫】真正的恋爱是人间最美的一种情感，可遇不可求，一辈子里头有没有遇上，全凭机缘运气，与努力与否没有关系。　　年轻的时候，辨不出真情假意，动辄信以为真。长辈们也大都一概而论；“他（她）到底爱你些甚么？”。彼时听不进，却也没有怀疑说得对不对。要是照实想，爱是没有甚么理由的。　　没错，无论怎样，父母一般都是好意和担心，但其实，那不过只是一种签定合约前的理性考虑。因为他们经历世事多了，经验丰富。说到头，可以斟酌得出的，也只有相互之间利益的得失。不过反过来，真的爱也一定会愿意为对方付出，包括利益。　　传统上，年岁渐长，就要考虑减价了，因为生育能力降低，有碍传宗接代。否则，买卖就没得做了，到最后，签得掉就算是成功，浪漫成了自嘲。　　当然那也不错，有资格讲条件，也就是有资本做买卖啦。专心一意建立一个稳定传统的家庭，犹如经营一个小小国家，又像买了间房子，终身相伴，一辈子有个遮身之处。　　其实从来都是如此的，说穿了几乎人人认同，可以前却没什么人说穿那属于商务，与爱无关。　　没有经过刻意算计的恋爱，感性占绝对多数，如果发生了，那就无条件，甚至不需要有说得服谁的理由。无论是天真单纯还是久经沙场的人，在那一刻，只要有真情，一定是那人一辈子里最美的时候。缠绵悱恻柔情似水，用来形容那个时段一点不夸张。那反应基本近似一种本能，动物都会如此，在吸引异性的时候最美最诱惑。其后或者转瞬即逝，或者峰回路转，结局如何都并不太重要，也没必要患得患失，因为那种感情很快用完，大致不会终身伴随。　　浪漫得不到什么实际利益，可也并非可以用利益换得。它可以赋予一个人的动力，大概就算是最大的意义了。也许老天造人的时候就有安排，有人可以无意间历经那个过程，有人可以苦心经营获得终身契约。　　这么说大致有人会反对，说爱情的结局从来应该是白头到老，永结同心，世间不是还自古有句名言叫做“有情人终成眷属”。　　很遗憾，那只代表一种理想。“眷属”既是家人，旧时盲婚哑嫁，反正没有想头，只要条件相符，也会日久生情。　　看看《三国演义》、《红楼梦》，又或爱情巨片《铁达尼号》，里面的情圣们，有哪位终成眷属了。　　不过，当然，有就最好。 0; 译文令人心碎：新的视频显示，一名女子在纽约地铁上被一名移民纵火焚烧，最终被活活烧死。看着警察来回走动等待支援。真恶心！ https://t.co/6N12IHy0Qi 0; 不管是哪国的速效救心丸，都无效地球以外我不知道 https://t.co/GmnUYL2APK 0; 评论里有很多精神奈良人鹿永远都是正确的把你奶奶地里的白菜拱了也是因为你奶奶没有上电网电鹿不能怪鹿 https://t.co/NMLIWnJAKH 0; 别怕我伤心 https://t.co/pOnFthN5p4 0; 喜欢水族馆，无论多小的水族馆都喜欢。我要是发财了，就建个私人水族馆外加一个大型暖房，养热带植物。 https://t.co/nUQ5Bstseh 0; RT @GunloverClub1: Full auto supressed shotgun. The ultimate home defense. https://t.co/QwF9h1ZJTz 0; 纷纷扰扰之中，不如关注一下这只叫土豆的猫 https://t.co/1a7auxmafw 0; 日本JP工作 | 人文签会日语可以做什么工作之前有和小伙伴们说过不会日语或者是日语一般的适合做什么～那会日语的小伙伴去了人文签可以做什么呢？这里根据日语jlpt的等级，我们从N4-N1说一下。一般N5的话还是考虑下🈚日语要求的日语N4水平一般还是会像无日语要求的：勉税店、物流、客房、工厂等。不过也有日语要求低的像是：温泉酒店，偏技术的技术加工、电器组装等日语N3水平这个范围就相对大一些。像是N3左右的勉税店、手机店的贩卖，温泉酒店，有一定的日语要求的导游等日语N2水平这个范围就基本比较大了。像是行政事务岗、会计、CAD设计、产品设计、机械等或者ke服岡，机场地勤，高级百货、奥莱等的贩卖日语N1水平日语基本没有对范围没有什么限制，主要看自身经验和方向的规划小伙伴们可以根据自己的日语水平找一下适合自己的，有时间也要继续提升下自己的日语。 #日本工作 #日本工作签证 #日本找工作 #日本人文签证 #日语 #赴日工作 #日本就职找工作 0; RT @green_lobby: OldSky V1.5 大家试用后，出现不能显示12次，27宿的问题，现在已经修正。文件更新到V1.52V。下载地址ht：tps://github.com/Greenlobby/AncientAstronomyChart/releases/ta… 0; RT @DXDWX999: 都希望别人先动手，自己跟在后面获取好处，结果大家都落不到好处，都被杀死，这就是为什么南京大屠杀的时候，六个日本鬼子可以轻松屠杀2000名警察的内在原因。 https://t.co/rlMsuSM8mH 0; 日本社会里让人不太喜欢的，尤其是让从康米国家出来的人一眼看出那种低效率的社会主义组织形态，一部分也是脱胎于自身的封建传统，跟康米那种舶来品不是一回事，哪怕外观上有点像。 20世纪上半东亚反康米的中流砥柱就是日本。你甚至可以说，败战之前的日本，每个毛孔都是反康米的。 https://t.co/9ukn8SzSR0 0; 卷起来也挺好。以前俺用的一个咨询，出差那是万万不行的。今天聊起明年的工作。我，其实……也可以出差的😁。 https://t.co/sqQToLZWtl 0; 我在等待染一头绿毛😜 https://t.co/AM4Lwuaj0Q 0; RT @LD_daofeichang: 《汉书·律历志》记载了这个“历元”时代“十二次”的天文历法特征——日至其初为“节”，日至其中为“中气”，“中气”点正好是黄道十二地支的正位、每一“次”的中点。我读书多。文盲们也望尘莫及。伶州鸠甚至告诉我，“十二次”及其星占体系，是他大… 0; 在熊本吃到150一盆的sashimi～💯 坐电轨公交到水道町下来用google导航到 📍 夜の魚屋さん日本〒860-0848 Kumamoto, Chuo Ward, Minamitsuboimachi, 2−16 サンライズビル 2F 在一个狭小的楼里的2楼最里面店很小，当地人居多，每天18：00-23：00营业卖完就结束了老板很客气，会说英语，可以交流，也可以用翻译器，老板会耐心的和你沟通因为食材限量，没有预订一般不给留座位和排队那天我们太临时了，没有预订，过去也没有位置，就坐在门口等，老板出来和我们沟通，意思是里面的客人不知道什么时候走，也不知道什么时候会空出来，其实就是劝我们走的意思。那天为了吃sashimi真的是死缠烂打，告诉他我们很有毅力，愿意等，老板坳不过我们，最后进去问了一下，告诉我们大概15分钟后就可以给我们个位置，我们可太开心了！不过老板说一定需要每人点一杯酒，我们说没问题，价格合理什么都好说刺身拼盘有单人份和多人份的，我们点的是多人份的！太满足了！还点了很多别的，都很不错！最后吃的精光！原本我们想点2份多人刺身拼盘，老板说限量的，没法提供那么多，还很婉转的说怕我们吃不完，最后我们吃的精光，他惊呆了！在熊本还是很值得一吃生鱼片的！记得下载一个菜单翻译器，叫kulikuli，准的可怕！ #宝藏餐厅分享 #餐厅推荐 #会反复去吃的一家店 #熊本美食 #日本美食 #sashimi #刺身 #宝藏小店 0; 那是，你也不看看那上限是不是现在一般日本人能承受的来的 https://t.co/vxFgS5uCeA 0; 刷了油，继续风干继续用。 https://t.co/kM7PIFzrTL 0; 老问题，新机制 https://t.co/kbVjMROnTc 0; 中国。両親は娘が2年間育てていた鶏を料理にしてしまった。娘ははじめ大声で泣き叫んだが、二口食べたあとに笑顔になり、「ほんとにおいしい！」と言った。 https://t.co/P31rtj15Ti 0; 虽然原来也是征兵制但是因为人太多实质上变成了募兵制甚至还会选学历中国的问题不在于共产党抓多少壮丁而是有太多壮丁愿意自投罗网 https://t.co/VcV6gNcy3f 0; 最近几年的马自达其实问题很明显过分迷信大马力大扭矩发动机和自家那个庞大的AT变速箱以至于忽视了车体，悬挂，传动以及车轮的电子控制你看那庞然大物CX90，那么强动力，开起来却软绵绵的，高速行驶的时候后轮就像找不到妈的心神不宁的孩子一样。… https://t.co/hgUrrIb5EP https://t.co/H0IhzxBcYi 0; 推友们说说美国现在定位最重要的敌人是谁？现在的局势有集中力量来瞄准这个目标吗？ 0; RT @yajunwwz: 王亚军：叹为观止的人类驯养奴化智慧 1《熬鹰》鹰隼天生凶猛，倔强，堪称傲骨“鹰”风，古人训练鹰隼，通常很形象的称之为“熬鹰”。猎户驯养奴化之道颇有意味： https://t.co/hVl4NbJ5iX 0; 一会没事给大家讲个瓜我确实有点惊到了 0; 🇯🇵东京台东区 54平2LDK自家房出售築10年自家房子出售，打个小广告。房子基本情况：2014年5月筑套内面积54.27平（另加阳台8平方）14階建て13階3条地铁线路可用，最近一条走路5分钟，其他两条走路10分钟(地铁5分钟到秋叶原，2分钟到上野 ※不同线路）床面積が50平方以上，可用住宅贷款减税扣除（50.77）购物便利超市LIFE：步行4分钟商场浅草ROX（百元店，无印良品，300元店，西松屋，GU，ニトリ，贡茶，西友超市等等）：步行8分钟堂吉柯德ドンキホーテ:步行9分钟生活学习便利台东区中央图书馆：步行2分钟对口公立小学：步行3分钟步行5分钟圈内各种大小公园步行5分钟圈内4-5家保育园 2025年4月可入住现挂牌价格6,770万（可小刀）阳台视野很好，天气好时可以看见富士山（一丢丢） 0; 我想吃又😋 https://t.co/JU4kv3giF2 0; 哪里来的这么多水？这棵树肯定是被老枪撩拨的了 https://t.co/sv1mZQwWT9 0; 平屋。 https://t.co/S7ARHOWMlX 0; 午饭怎么减肥？少吃多运动以及换菜谱 https://t.co/PKNFXfvO4a 0; RT @Hikari_644: “因为基督教所以才有现代文明”，本身就是⏰的胡乱归因 ⏰逻辑中不存在“现代社会的产生原因是多方面，复杂的”，复杂因素构成社会思想和逻辑基础，有没有基督教，欧洲都会走向现代社会… 0; 好喝威士忌🥃。 https://t.co/pjGB01yvUb 0; 长期利率上涨1.065% 上周末受美国加息影响日本国债被抛售当周16日国债市场，作为长期利率指标的新发行10年期债券（第376期债券，名义利率0.9%）收盘价收益率为1.065%，0.030比上周末高 %。这是由于上周末美国长期利率上升。日本政府债券也被抛售，收益率上升。大阪交易所 10 年期政府债券期货主力合约月份（2025 年 3 月）下跌 25 仙，至 142.32 日元。文章来源：产经新闻 0